Trong khi nhiều người lao động đang hướng đến việc được nhận lương hưu khi về già thì nhiều người lao động sau nghỉ việc lại lựa chọn nhận BHXH một lần. Vậy nghỉ việc bao lâu thì được rút bảo hiểm xã hội? Đây là câu hỏi được rất nhiều người lao động quan tâm. Hãy cùng EBH tìm câu trả lời trong bài viết dưới đây.

Quy định về thời gian được rút bảo hiểm xã hội

1. Lao động nghỉ việc bao lâu thì được rút BHXH một lần?

Trong trường hợp người lao động làm việc tại công ty, doanh nghiệp, tổ chức đang tham gia BHXH bắt buộc, sau khi nghỉ việc mà có nhu cầu hưởng BHXH một lần sẽ phải đợi đủ thời gian theo quy định.

Căn cứ theo các quy định tại Điều 1 Nghị quyết số 93/2015/QH13 và điểm b khoản 1 Điều 8 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP người lao động tham gia BHXH bắt buộc được lãnh bảo hiểm xã hội sau 1 năm nghỉ việc kể từ thời điểm chấm dứt đóng BHXH và thời gian đóng BHXH chưa đủ 20 năm.

Bên cạnh các đối tượng phải đợi 1 năm sau khi nghỉ việc mới được hưởng BHXH theo quy định thì trong một số trường hợp người lao động sẽ được hưởng BHXH một lần ngay mà không cần phải chờ đủ thời gian trong các trường hợp sau:

(1) Người lao động đã đủ tuổi hưởng lương hưu mà chưa đủ 20 năm đóng BHXH.

(2) Lao động nữ là người hoạt động chuyên trách hoặc không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn tham gia BHXH khi nghỉ việc mà chưa đủ 15 năm đóng BHXH và không tiếp tục tham gia BHXH tự nguyện.

(3) Người lao động ra nước ngoài để định cư.

(4) Người lao động đang bị mắc một trong những bệnh nghiêm trọng, nguy hiểm đến tính mạng như: Ung thư, bại liệt, xơ gan cổ chướng, phong, lao nặng, nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS hoặc những bệnh nghiêm trọng khác theo quy định của Bộ Y tế.

(5) Đối tượng là sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ công an nhân dân phục vụ có thời hạn… phục viên, xuất ngũ, thôi việc mà không đủ điều kiện để hưởng lương hưu.

Như vậy người lao động nghỉ việc sau 1 năm kể từ thời điểm chấm dứt đóng BHXH mà không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội và thời gian đóng BHXH chưa đủ 20 năm thì có thể rút bảo hiểm xã hội một lần.

1.1 Thời gian đóng chưa đủ 01 năm thì mức hưởng BHXH như thế nào?

Theo quy định đối với trường hợp người lao động có thời gian đóng BHXH chưa đủ một năm thì mức hưởng BHXH bằng số tiền đã đóng, mức tối đa bằng 02 tháng mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội trước đó.

Mức hưởng bảo hiểm xã hội một lần sẽ không bao gồm số tiền Nhà nước hỗ trợ đóng BHXH tự nguyện, trừ trường hợp người lao động đang bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng theo quy định của Bộ Y tế.

1.1.1 Thời hạn chi trả tiền BHXH 1 lần là bao lâu?

Người lao động đủ điều kiện hưởng BHXH một lần trong thời hạn 30 ngày tính đến thời điểm có yêu cầu hưởng BHXH 1 lần nộp hồ sơ theo quy định tại Điều 109, Luật BHXH năm 2014 cho Cơ quan BHXH.

Cơ quan BHXH có trách nhiệm giải quyết và tổ chức chi trả cho người lao động trong thời hạn 10 ngày, kể từ ngày nhận đủ hồ sơ theo quy định. Trường hợp không giải quyết thì phải trả lời bằng văn bản và nêu rõ lý do.

Người lao động có thể cần nhắc rút bảo hiểm xã hội một lần trong một số trường hợp

2. Khi nào thì nên rút bảo hiểm xã hội một lần?

Rút bảo hiểm xã hội một lần là quyền lợi của người lao động khi không còn nhu cầu tham gia Bảo hiểm xã hội (BHXH) hoặc vì các lý do cá nhân khác nhau. Tuy nhiên, rút BHXH một lần cũng có những hạn chế và rủi ro, do đó người lao động cần cân nhắc kỹ trước khi quyết định. Dưới đây là một số trường hợp người lao động có thể cân nhắc nên rút BHXH một lần:

1) Khi người lao động đủ tuổi hưởng lương hưu theo quy định nhưng chưa đủ thời gian đóng bảo hiểm xã hội để hưởng lương hưu hàng tháng và không tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện.

2) Khi người lao động ra nước ngoài để định cư và không có ý định trở lại Việt Nam.

3) Khi người lao động bị mắc một trong những bệnh nguy hiểm đến tính mạng như: ung thư; bại liệt; xơ gan cổ chướng; phong; lao nặng; nhiễm HIV đã chuyển sang giai đoạn AIDS và những bệnh khác theo quy định của Bộ Y tế.

4) Khi người lao động có nhu cầu sử dụng số tiền bảo hiểm xã hội để giải quyết các vấn đề kinh tế khó khăn như: trả nợ, mua nhà, kinh doanh...

Trong các trường hợp trên, việc nhận BHXH 1 lần từ sớm có thể mang lại lợi ích trước mắt cho người lao động về mặt tài chính hoặc sức khỏe. Tuy nhiên, điều này cũng có những hạn chế và rủi ro sau:

(1) Người lao động sẽ không được hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội khác như bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp....

(2) Người lao động sẽ không được tính thời gian đã đóng bảo hiểm xã hội vào thời gian tích lũy để tính lương hưu khi tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội sau này.

(3) Người lao động sẽ không được hưởng các ưu đãi về thuế thu nhập cá nhân khi tham gia bảo hiểm xã hội.

(4) Người lao động sẽ không có nguồn thu nhập ổn định khi về già hoặc khi gặp phải các rủi ro trong cuộc sống.

Do vậy, người lao động cần cân nhắc kỹ trước khi quyết định rút bảo hiểm xã hội một lần. Nếu có điều kiện, người lao động nên tiếp tục tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện để được bảo vệ và an sinh tốt hơn.

Lao động rút BHXH 1 lần vẫn có thể hưởng bảo hiểm thất nghiệp

3. Rút bảo hiểm xã hội 1 lần có rút bảo hiểm thất nghiệp được không?

Trong trường hợp này người lao động đang quan tâm đến việc rút bảo hiểm xã hội một lần và hưởng trợ cấp thất nghiệp. Dựa trên các quy định của Pháp luật hiện hành, người lao động đã hưởng BHXH một lần vẫn có thể truy lĩnh bảo hiểm thất nghiệp khi đáp ứng 04 điều kiện sau:

Điều kiện 1: Phải chấm dứt hợp đồng lao động với người sử dụng lao động. Trừ các trường hợp lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật, hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hàng tháng.

Điều kiện 2: Trong vòng 24 tháng trước khi chấm dứt hợp đồng lao động, lao động phải đã đóng bảo hiểm thất nghiệp từ đủ 12 tháng trở lên.

Điều kiện 3: Nộp hồ sơ hưởng trợ cấp thất nghiệp cho trung tâm dịch vụ việc làm trong thời hạn 03 tháng, kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động.

Điều kiện 4: Chưa tìm được việc làm sau 15 ngày tính từ ngày nộp hồ sơ cho trung tâm dịch vụ việc làm. Trừ các trường hợp không tìm được việc làm do thực hiện nghĩa vụ quân sự, nghĩa vụ công an, bị tạm giam, ra nước ngoài định cư, chết.

Như vậy, người lao động có thể hưởng nốt quá trình đóng bảo hiểm thất nghiệp sau khi rút BHXH một lần, nhưng cần đảm bảo đáp ứng các điều kiện đã nêu trên.

BHXH điện tử EBH Hy vọng những thông tin này sẽ giúp bạn hiểu rõ hơn về quy định và thời hạn rút bảo hiểm xã hội một lần. Nếu bạn có bất kỳ câu hỏi nào khác, xin vui lòng liên hệ với cơ quan bảo hiểm xã hội nơi bạn làm việc hoặc gọi đến tổng đài tư vấn BHXH Việt Nam để được hỗ trợ.

Tài Phạm